本文/问答《锚定教育高质量，谱写事业新华章——长沙金海教育集团2024年新春贺辞》由长沙市金海高级中学收集整理，如有其它建议、疑问或者顾虑可以联系咨询18229841031(微信同号)
每到年末时分，不少学校都会发出祝福以及进行总结，然而家长更为关切的是，在这些成绩单的背后，究竟有着哪些真正有效的教育方法呢？今日，我依据长沙金海教育集团过往一年的实践情况，提取出一些能够被复制的经验，以协助你把握住提升孩子成长的关键要点。
贯彻党的教育方针
金海集团于2023年将思政教育融合进日常教学之中，每周设定固定课时，组织学生去开展红色主题实践，像是参观湖南当地革命纪念馆，邀请老党员来讲奋斗故事。这些活动并非流于形式，而是借由真实人物以及事件，从而帮助学生去理解责任与使命，进而培养爱国情怀。
定期参加政策学习的教师团队，会每月进行一次专题研讨新时代教育方向，以保证教学不偏离“立德树人”核心。他们寻得，把思想引导跟学科相融合，能够切实激发学生内在动力，像于历史课中运用案例剖析国家发展，促使学生更积极主动地投身课堂 。
推进教学改革
去年，集团承办了湖南省民办高中高质量发展论坛，和三十多所学校分享了经验，着重推广了“闪光课堂”模式，那个模式是借助小组合作、实践任务来调动学生主动性的。就比如说在物理课上吧，学生们分组设计简易机器人，在动手做的这个过程当中掌握了原理，成绩提升得特别明显。
面对着新高考所进行的改革，金海率先提前去开展对于政策的研究，进而做出调整课程体系的举措，增加了选修课以及素养课程，像编程、劳动教育这类课程。他们借助智慧平台来起到辅助教学的作用，教师能够实时去跟踪学生的数据，针对学生存在的薄弱环节实施个性化辅导，如此一来使得高考成绩在全市处于名列前茅的位置。
加强教师队伍建设
学校每隔三个月就会组织师德方面的培训，会邀请那些优秀的教师去分享相关案例，着重强调“以德施教”。有一位数学老师，借助课后进行的一对一辅导方式，去帮助成绩处于落后状态的学生树立信心，最终该学生的成绩从刚刚达到及格线提升至优秀水平，这展现出了专业能力与关怀二者的结合。
在专业发展范畴内，集团施行“师徒制”，新教师与老教师结成对子，会定期去观摩课堂，而后进行反馈并加以改进。去年存在超过百名教师荣获市级奖项，队伍整体水准得以提升，依据家长满意度调查表明，教师服务评分达到95%以上。
强化家校协同
家长开放日在金海会定期举行，能使家长对课堂有亲身的体验，像参与科学实验或者艺术活动之类的，并且会开设线上讲座，去讲解青春期心理、学习方法等主题。在2023年总共举办了20余场活动，覆盖了上千个家庭，切实有效地拉近了家校之间的距离。
他们组建校级家长微信群 ，教师于每周之时 ，向家长反馈学生之表现 ，所述表现并非单纯成绩 ，而是细化至行为习惯 ，以及合作能力等方面 。举例以明之 ，有初中生一名 ，经由家长与教师共同予以鼓励 ，由内向之性格转变为积极投身社团活动 ，其综合素质显著提升 。
注重全面发展
校内开展了种类多样、具有不同特点的社团以及竞赛活动，像是科技节、体育联赛这样的，以此要保证每一名学生最少参与一项相关活动。去年于省级编程大赛当中，金海学生所组成的团队获取到了前三名的名次，这是因为平常在项目式学习方面所做的积累而达成的结果 。
劳动课程被纳入考核，美育课程同样被纳入考核，学生每周都要参与校园种植，或者参与社区服务，在实践当中培养责任感，比如说，高中部学生组织环保项目，将废弃物回收起来制作工艺品，既锻炼了创意，又强化了环保意识。
提升品牌实效
集团借助像《中国教育报》、湖南电视台这样的媒体来报道成果，然而更着重于真实案例的传播，举例来说有少年大学生培养计划，去年其录取人数在全省处于前列位置。这些成绩是源自于长期的个性化培养，是为具备特长的学生去定制学习路径的 。
在对质量进行监控之时，学校引入第三方来评估，于每年针对教学成果展开复盘，从中找出短板，并对其及时予以调整。举例而言，借助数据分析发觉艺术教育投入欠缺之后，马上增添资源，而后续又在艺术比赛里获奖数量实现翻倍了 。
归纳得出：金海的经历显示，教育取得成功，不能缺少扎实的思政根基、灵活的教学变革、专业的教师队伍、紧密的家校协作、全面的素养培育以及持续的品牌优化。这些办法看上去简便，然而关键在于持之以恒与细致入微。
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